研究・技術の職業 ／ 建築施工管理技術者（求人票の職業分類）
施工管理【経験者／正社員】
事業所 松澤工業 株式会社 岡谷支店就業場所 長野県岡谷市
- 賃金
- 月給 220,000〜500,000円
- 就業時間
- （1）08時30分〜17時30分
- 休日
- 年間 124日
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 残業
- 月平均 15時間
- 賞与
- あり（前年度 年2回）
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限 月額24,000円）
- 退職金
- あり（勤続3年以上）
- 有給休暇
- 10日（6か月経過後）
働き方
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３カ月）
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金・財形
応募の条件
- 年齢
- 制限あり（〜64歳）
- 学歴
- 必須（高校以上）
- 経験
- あれば尚可
この求人のポイント
施工管理【経験者／正社員】は、松澤工業 株式会社 岡谷支店が長野県岡谷市で募集している求人です（正社員）。
賃金の下限（月給22万円）は、長野県の建築・土木・測量技術者の一般求人（月給）の中央値（25万円）より低めで、下位約30%に入ります。
年間休日は124日で、同じ職業の平均（117日）より多めです。
就業場所の地図の位置からいちばん近い駅は下諏訪駅で、直線距離で約2.3kmです。
求人票では「育児休業の取得実績あり」「退職金制度あり」「昇給あり」「賞与あり」となっています。
この事業所は、ほかに2件の求人を公開しています。
求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
○建築設備工事（給排水衛生・空調・ガス・消火設備等）の現場代理人として施工管理業務にあたって頂きます。 ・施工図作成 ・各種書類作成 ・安全、品質、工程、労務、予算などの管理業務 ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊施工管理の仕事経験のある方は即戦力として活躍していただきますのでご応募お待ちしております。
仕事内容の詳細
- 職種
- 施工管理【経験者／正社員】
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所_郵便番号
- 〒394-0085
- 就業場所
- 長野県岡谷市長地小萩３丁目９－２２
- 就業場所_備考
- 事業所所在地と同じ
- 就業場所_最寄り駅
- ＪＲ岡谷駅
- 就業場所_最寄り駅からの交通手段
- 車
- 就業場所_所要時間
- 10分
- 受動喫煙対策
- あり（喫煙室設置）
- 受動喫煙対策_特記事項
- 屋内に専用喫煙室設置あり
- マイカー通勤
- 可
- マイカー通勤_駐車場の有無
- あり
- 年齢制限
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする
- 学歴
- 必須
- 学歴_以上
- 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
- 必要な経験等_詳細
- ＊経験者を希望します
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 免許・資格名
- ２級建築施工管理技士 / ２級管工事施工管理技士
- 免許・資格_必須/尚可
- あれば尚可
- その他の免許・資格
- ＊会社の工事に関する資格があれば尚可
- 試用期間
- あり
- 試用期間_期間
- ３カ月
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 派遣・請負等_就業形態
- 派遣・請負ではない
賃金・手当
- 賃金(a+b(+c))
- 220,000円〜500,000円
- 基本給(a)
- 220,000円〜500,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ○会社で定める資格手当有あり ＊日給月給制の為入社６カ月間は欠勤控除があります ６カ月経過後に有給休暇が付与されます
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 通勤手当_単位
- 月額
- 通勤手当_金額
- 24,000円
- 賃金締切日
- 固定（月末以外）
- 賃金締切日_毎月
- 10日
- 賃金支払日
- 固定（月末以外）
- 賃金支払日_支払月
- 当月
- 賃金支払日_支払日
- 25日
- 昇給制度
- あり
- 昇給_前年度実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜15,000円（前年度実績）
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計 4.00ヶ月分（前年度実績）
労働時間
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間に関する特記事項
- ＊繁忙期は時間外労働が発生する場合があります。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 特別な事情が生じた場合、労使の協議を経て６回を限度とし、１カ月８０時間まで、１年間７２０時間まで延長することができる。
- 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 124日
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 休日_その他
- 会社カレンダーによる
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
- 10日
その他の労働条件
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
- 退職金制度_勤続年数
- 3年以上
- 定年制
- あり
- 定年年齢
- 一律 65歳
- 再雇用制度
- あり
- 再雇用制度_上限年齢
- 上限 70歳まで
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
会社の情報
- 従業員数_企業全体
- 66人
- 従業員数_就業場所
- 22人
- 従業員数_うち女性
- 5人
- 従業員数_うちパート
- 2人
- 設立年
- 昭和23年
- 資本金
- 4,500万円
- 年商1_年
- 令和元年
- 年商1
- 30億9,065万円
- 年商2_年
- 平成30年
- 年商2
- 27億9,612万円
- 年商3_年
- 平成29年
- 年商3
- 28億583万円
- 労働組合
- なし
- 事業内容
- 冷暖房、空調・給排水衛生他建築に伴う各種設備工事の設計、施工
- 会社の特長
- 長野市に本社、岡谷市に支店他県内各地に営業所を持ちホテル、病院 工場、オフィスビルから一般住宅まで幅広くあらゆる分野で県内トップクラスの業績をあげ発展を続けています。
- 役職
- 支店長
- 代表者名
- 両角 博志
- 法人番号
- 7100001003225
- 就業規則_フルタイム
- あり
- 就業規則_パートタイム
- あり
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 支店・営業所・工場等_箇所数
- 5箇所
- 支店・営業所・工場等1
- 本社（長野市）
- 支店・営業所・工場等2
- 岡谷支店（岡谷市）
- 支店・営業所・工場等3
- 下諏訪営業所（下諏訪町）
- 主要取引先1
- 北野建設 株式会社
- 主要取引先2
- 株式会社 岡谷組
- 主要取引先3
- 株式会社 ヤマウラ
選考等
- 採用人数
- 1人
- 募集理由
- 増員
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所_郵便番号
- 〒394-0085
- 選考場所
- 長野県岡谷市長地小萩３丁目９－２２
- 選考場所_最寄り駅
- ＪＲ岡谷駅
- 選考場所_交通手段
- 車
- 選考場所_所要時間
- 10分
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 郵送の送付場所_郵便番号
- 〒394-0085
- 郵送の送付場所
- 長野県岡谷市長地小萩３丁目９－２２
- 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者_課係名・役職名
- 総務部長
- 担当者（カタカナ）
- ミナミザワ カズヤ
- 担当者
- 南澤 和也
- 担当者_電話番号
- 0266-27-7642
- 担当者_FAX
- 0266-28-3967
- 担当者_Eメール
- [email protected]
特記事項・PR
- 求人に関する特記事項
- 【６０歳以上の応募について】 ・定年退職後、まだ働く事ができるシニアの方！ 生涯現役を応援します。現場監督の経験、施工管理の経験がある方、資格をお持ちの方はぜひご応募ください。 雇用形態は面接の際にご説明させていただきます。 【応募方法】 ・ハローワークから事前連絡の上、履歴書、紹介状、職務経歴書を担当者宛にお送り下さい。 書類選考後、ご連絡致します。（書類到着後～７日程度） ＊ハローワークを通してご応募ください。 《 別添：求人・事業所ＰＲシートあり 》
- 事業所からのメッセージ
- ☆ Ｖｉｓｉｏｎ ｆｏｒ ｔｈｅ Ｆｕｔｕｒｅ ☆ ５年後、１０年後の県内、国内、国外に起こる変化に対応できる企業を目指し、社員ひとりひとりが着実に成長しています！ 私たちの会社は、住宅の空調換気・給排水衛生設備から、大規模な建物の空調設備、換気設備、消防設備に至る幅広い設備分野の設計、施工を手掛けている長野県内トップクラスの総合設備工事会社です。 「感動と喜びを与える 達人を目指して」 私たちと共に努力を重ね、力を合わせて歩んでいきませんか ☆☆毎年長野市・諏訪６市町村（岡谷市・下諏訪町・茅野市・原村茅野市・富士見町）の公立小学校全校に希望図書を（各校４万円まで）贈呈しています。☆☆
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ○生命保険・確定拠出年金 ○ＢＢＱ大会・社員旅行・忘年会・ソフトボール大会 など 社員の親睦を深めています。
- 研修制度_正社員以外の利用
- 可
- 研修制度の内容
- ○資格取得の補助金 ○ｅラーニング
- 両立支援の内容
- ○今後、検討予定です
障害者向け情報
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 階段の手すり_設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 不可
- 休憩室
- あり
求人事業所・基本情報
- 求人番号
- 20141-03534961
- 受付年月日
- 2026年11月2日
- 紹介期限日
- 2027年1月31日
- 受理安定所
- 諏訪公共職業安定所 岡谷出張所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 管工事業（さく井工事業を除く）
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
- 事業所番号
- 2014-914212-0
- 事業所名
- 松澤工業 株式会社 岡谷支店
- 事業所名（カナ）
- マツザワコウギョウ カブシキガイシャ オカヤシテン
- 所在地_郵便番号
- 〒394-0085
- 所在地
- 長野県岡谷市長地小萩３丁目９－２２
相場との比較
建築・土木・測量技術者の一般求人のうち、掲載中の求人と比べています（長野県の件数が少ないときは全国と比べます）。 職業は求人票の職業分類で、職種名と分類が違う求人もあります。
| 項目 | この求人 | 長野県 | 全国 |
|---|---|---|---|
| 賃金の下限（月給） | 22万円長野県の同じ職業の中で下位約30% | 25万円（中央値・810件） | 25.6万円（中央値・31,427件） |
| 年間休日 | 124日 | 117日（平均・810件） | 116日（平均・31,425件） |
- 賃金は求人票の賃金の下限（基本給などの合計の下限）で比べています。中央値は、低い順に並べて真ん中の値です。
- 集計は日次更新のときに数えたものです。最低賃金は、厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」の就業場所の都道府県の額です。
この仕事について
job tag（厚生労働省 職業情報提供サイト）の職業「植物工場の設計、施工」の説明です。
自社又は企業、農業法人、農家からの依頼を受けて、植物工場の設計、施工を行う。
どんな仕事？・就くには・労働条件の特徴を見る
どんな仕事？
植物工場の設計、施工を行う。
植物工場では野菜や苗を中心とした作物を施設内で、光、温度、湿度、二酸化炭素濃度、培養液などの環境条件を人工的に制御し、季節や天候、地域、場所等にとらわれずに自動的に連続生産する。植物工場には人工光型、太陽光型、太陽光・人工光併用型があり、生産システムの採算性、効率性が重視される。
そのため植物工場の設計では、栽培する植物に応じて工場の建設予定地内で最適な場所を検討する。また、設置が必要な設備の種類や配置、工場内で効率的な生産ができる動線などに配慮した設計を行う。具体的な設備としては、環境を制御するためのコントローラー、照明ランプ、空調機器やセンサーなどがあり、それらの機器を組み合わせて効率的・安定的な野菜の生産・出荷ができるように設計する。施工では、工場建設に際して必要な資材や協力会社等の手配、施工管理等を行う。
就くには
入職にあたって、特に学歴や資格は必要とされないが、大学や専門学校等で土木、建築、電気、機械などを学んでいることが一般的である。また、工場設計に際しては、CADを用いるため、その知識・経験があると有利となる。
更に、植物栽培用の光源として、照射光の波長制御と光量調節を可能とするLEDへの研究が進んでいる。また、人工光型の植物工場では生産コストに占める電気代を下げ、小型で軽量、低消費電力で熱放射を抑えられるLED利用への期待が高まっている。このため電気関連の設計・施工に知識と関心がある人材が求められるようになっている。
労働条件の特徴
植物工場は、異業種の大企業が子会社の新規事業として運営したり、農業分野のベンチャー企業、大学の研究室と地域の企業が立ち上げた共同事業体、地元農家が運営する等、様々な形態がある。
勤務先は植物工場の設計・施工部門のほか、植物工場の設計・施工に参入している建設会社、設計会社等となる。
出典: 独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）作成「職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト（job tag）より2026年10月16日にダウンロード（https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download）を加工して作成
この事業所の他の求人2件
- 月給 184,000〜245,000円受付 2026/11/02紹介期限 2027/01/31
- 月給 220,000〜500,000円受付 2026/11/02紹介期限 2027/01/31
この求人のよくある質問
施工管理【経験者／正社員】の賃金はいくらですか？
求人票の賃金は月給220,000円〜500,000円です。長野県の建築・土木・測量技術者の一般求人（月給）の賃金の下限の中央値は25万円です。前年度の賞与の実績があります（年2回、計 4.00ヶ月分（前年度実績））。前年度の昇給の実績があります（1月あたり1,000円〜15,000円（前年度実績））。通勤手当は「実費支給（上限あり）（24,000円）」です。
施工管理【経験者／正社員】の休日は？
年間休日は124日です。休日は「土曜日，日曜日，祝日，その他」です。6か月たったあとの年次有給休暇は10日です。
施工管理【経験者／正社員】の就業時間と残業は？
就業時間は（1）08時30分〜17時30分です。時間外労働があります（月平均15時間）。
施工管理【経験者／正社員】の最寄り駅は？
求人票の最寄り駅は「ＪＲ岡谷駅」（車 10分）です。就業場所の地図の位置から近い駅は、下諏訪駅（JR東日本 中央線）が直線距離で約2.3kmです。マイカー通勤は「可」（駐車場: あり）です。
施工管理【経験者／正社員】に年齢の制限はありますか？
求人票では、年齢制限は「制限あり」（〜64歳）です。理由は「定年を上限」です。
施工管理【経験者／正社員】の雇用期間や加入保険は？
雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。加入保険等は「雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形」です。定年は一律 65歳です。試用期間があります（３カ月）。
施工管理【経験者／正社員】に応募するには？
紹介期限は2027年1月31日です。オンライン自主応募を受け付けているので、ハローワークインターネットサービスから直接応募することもできます。ハローワークの窓口で紹介状を受け取って応募することもできます。選考方法は「面接（予定1回），書類選考」です。
求人票の内容から作った答えです。最新の内容は、ハローワークや事業所に確かめてください。