製造・修理・塗装・製図等の職業 ／ 電気機械組立工（求人票の職業分類）
制御装置の組立、配線等（パート）
事業所 事業所名は非公開就業場所 神奈川県相模原市中央区
- 賃金
- 時給 1,279〜2,000円
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 採用人数
- 2人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 賞与
- あり（前年度 年1回）
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 退職金
- なし
働き方
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 加入保険
- 労災
応募の条件
- 年齢
- 制限あり（〜64歳）
- 経験
- あれば尚可
この求人のポイント
制御装置の組立、配線等（パート）は、神奈川県相模原市中央区で募集している求人です（パート労働者）。
賃金の下限（時給1,279円）は、神奈川県の機械組立工の一般求人（時給）の中央値（1,280円）とほぼ同じです。
時給の下限は、神奈川県の最低賃金（時給1,279円）と同じ額です。
求人票では「育児休業の取得実績あり」「昇給あり」「賞与あり」となっています。
求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
○制御装置の製作に関する作業 部品の取付、配線作業、ケーブル作り、配線前の材料準備等 ドライバーやニッパー等の工具を使用、はんだ作業もあります 【変更範囲：変更なし】
仕事内容の詳細
- 職種
- 制御装置の組立、配線等（パート）
- 雇用形態
- パート労働者
- 雇用形態_正社員登用の有無
- あり
- 雇用形態_正社員登用の実績
- １名
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 神奈川県相模原市中央区
- 就業場所_特記事項
- ＪＲ相模線 原当麻駅～「塩田」バス停 徒歩２分
- 受動喫煙対策
- あり（屋内禁煙）
- 受動喫煙対策_特記事項
- 屋外に喫煙スペースあり
- マイカー通勤
- 可
- マイカー通勤_駐車場の有無
- あり
- 年齢制限
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として当該上限年齢以下の労働者募集のため
- 必要な経験等
- あれば尚可
- 必要な経験等_詳細
- 制御盤の組立配線 ハーネス製作
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 試用期間
- あり
- 試用期間_期間
- ３ヶ月
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 派遣・請負等_就業形態
- 派遣・請負ではない
賃金・手当
- 賃金(a+b(+c))
- 1,279円〜2,000円
- 基本給(a)
- 1,279円〜2,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外）
- 賃金支払日_支払月
- 翌月
- 賃金支払日_支払日
- 15日
- 昇給制度
- あり
- 昇給_前年度実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜（前年度実績）
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 30,000円〜（前年度実績）
労働時間
- 就業時間_又は
- 9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度
- 就業時間に関する特記事項
- 労働日、労働時間は応相談
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日
- 週所定労働日数_相談可
- 労働日数について相談可
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 30分
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 休日_その他
- 会社カレンダーによる
その他の労働条件
- 加入保険等
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
- 定年年齢
- 一律 65歳
- 再雇用制度
- あり
- 再雇用制度_上限年齢
- 上限 70歳まで
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
会社の情報
- 従業員数_企業全体
- 20人
- 従業員数_就業場所
- 17人
- 従業員数_うち女性
- 6人
- 従業員数_うちパート
- 2人
- 労働組合
- なし
- 事業内容
- 自動制御盤、動力盤、操作盤、監視盤など各種制御装置を製作しています。製作だけでなく現場での施行～立ち上げ、改造やメンテナンスまで一貫して行っております。
- 就業規則_フルタイム
- あり
- 就業規則_パートタイム
- あり
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
選考等
- 採用人数
- 2人
- 募集理由
- 増員
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
- 応募書類の返戻
- あり
特記事項・PR
- 求人に関する特記事項
- ※昇給・賞与は会社業績、業績評価による。 ※労働条件により休憩、年次有休休暇は法定通り付与 ※労働条件により加入保険は法定通り適用 【両立支援に理解のある求人】 対象：育児 ・勤務時間相談可 ・学校行事等での休み相談可（要事前相談） ・子の発熱等での突発的な休み対応可 ・扶養範囲内、扶養を超えての就業どちらも相談可 ・自転車、バイク通勤可（置き場：有り） 「オンライン自主応募可」「オンライン自主応募は紹介状不要」＃田名塩田 ＃ロボット
- 事業所からのメッセージ
- 制御盤等の組み立てや配線の経験ある方大募集！ 未経験でもヤルキがあればだれでもできる仕事です。 自主性のある方優遇します。 ２０代～６０代の幅広い年齢層が活躍中。 労働時間と日数は応相談のため、お子さんがいる方も急な早退や欠勤など柔軟に対応可能です。
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
求人事業所・基本情報
- 求人番号
- 14090-15240661
- 受付年月日
- 2026年10月22日
- 紹介期限日
- 2026年12月31日
- 受理安定所
- 相模原公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
- 事業所名
- （事業所の意向により公開していません）
相場との比較
機械組立工の一般求人のうち、掲載中の求人と比べています（神奈川県の件数が少ないときは全国と比べます）。 職業は求人票の職業分類で、職種名と分類が違う求人もあります。
| 項目 | この求人 | 神奈川県 | 全国 |
|---|---|---|---|
| 賃金の下限（時給） | 1,279円中央値とほぼ同じ | 1,280円（中央値・73件） | 1,154円（中央値・1,888件） |
| 最低賃金（時給） | 1,279円最低賃金と同じ額 | 1,279円（令和8年度・2026年10月1日から） | — |
- 賃金は求人票の賃金の下限（基本給などの合計の下限）で比べています。中央値は、低い順に並べて真ん中の値です。
- 集計は日次更新のときに数えたものです。最低賃金は、厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」の就業場所の都道府県の額です。
この仕事について
この求人の職業分類（求人票のもの: 電気機械組立工）に近い職業として、job tag（厚生労働省 職業情報提供サイト）の職業「配電盤・制御盤等組立」の説明を載せています。仕事の内容は求人ごとに違い、職種名と分類が違う求人もあります。
主に機械器具・道具等を用いて、配電盤・制御盤・分電盤・監視制御装置等を組み立て、配線し、仕様・規格どおりになっているかの試験を行う。
どんな仕事？・就くには・労働条件の特徴を見る
どんな仕事？
主に機械器具・道具等を用いて、配電盤・制御盤・分電盤・監視制御装置等（以下「配電盤等」という。）を組み立て、配線し、仕様・規格どおりになっているかの試験を行う。
配電盤とは高電圧の電気を変圧して複数の回路に送るもの、制御盤とは電動設備や機械における電気の流れを把握し調節を行うためのもの、分電盤とは配電盤から送られた電気を建物や施設内の各場所に分けるもの、監視制御装置とは防災情報システムなど各種のデータを一つにまとめて監視・制御するものである。これらは、ビル、商業施設、工場などにおける空調、照明、エレベーターなどの電気設備を稼働させるために不可欠な電気機械の一種である。
配電盤等の組立作業は、盤に取り付ける器具の位置等を示した図面や配線に関する接続図等に従って行われる。組立は手作業で行い一つの盤ができあがるまで基本的には一人で担当する。以下では、配電盤等組立の実際の仕事のながれ等について、ある配電盤メーカーの例を述べる。
就くには
入職にあたって、特に学歴や資格は必要ない。工業高校・工科高校や電気・機械専攻の専門学校の新規学卒がメインであり、中途採用は少なく組立の経験者がほとんどである。
入職後の研修や配置、昇進は会社によって異なる。上述の配電メーカーでは、工場での安全教育や基礎的な技能の研修後、製造部門での短期研修を経てから適材適所に配置され、OJT で作業を習得する。また、昇進については、入職6年程度で作業リーダー、その後班長・作業長と組立の経験を積み、10年目を目安に課長等に昇進する。
労働条件の特徴
勤務先は、配電盤メーカーの工場である。職場は全国に広がっている。
雇用形態は、勤務先により異なるが正社員が中心である。男女内訳や年齢構成は会社により異なる。
関連する資格
- １級電気機器組立て技能士
- ２級電気機器組立て技能士
出典: 独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）作成「職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト（job tag）より2026年10月16日にダウンロード（https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download）を加工して作成
この求人のよくある質問
制御装置の組立、配線等（パート）の賃金はいくらですか？
求人票の賃金は時給1,279円〜2,000円です。神奈川県の機械組立工の一般求人（時給）の賃金の下限の中央値は1,280円です。前年度の賞与の実績があります（年1回、30,000円〜（前年度実績））。前年度の昇給の実績があります（1時間あたり10円〜（前年度実績））。通勤手当は「実費支給（上限なし）」です。
制御装置の組立、配線等（パート）の休日は？
休日は「土曜日，日曜日，祝日，その他」です。
制御装置の組立、配線等（パート）の就業時間と残業は？
就業時間は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度です。
制御装置の組立、配線等（パート）に年齢の制限はありますか？
求人票では、年齢制限は「制限あり」（〜64歳）です。理由は「定年を上限」です。
制御装置の組立、配線等（パート）の雇用期間や加入保険は？
雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。加入保険等は「労災保険」です。定年は一律 65歳です。試用期間があります（３ヶ月）。
制御装置の組立、配線等（パート）に応募するには？
紹介期限は2026年12月31日です。オンライン自主応募を受け付けているので、ハローワークインターネットサービスから直接応募することもできます。ハローワークの窓口で紹介状を受け取って応募することもできます。選考方法は「面接（予定1回），書類選考」です。
求人票の内容から作った答えです。最新の内容は、ハローワークや事業所に確かめてください。