求人番号 13130-20547761受付 2026年8月27日紹介期限 2026年10月31日一般・パートパート労働者

解体選別＜未経験者・主婦・主夫・シニア歓迎＞川越市

事業所Ｔｒａｓｈ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ株式会社就業場所埼玉県川越市

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賃金: 時給 1,280〜1,500円
就業時間: —
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
採用人数: 3人

主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます

待遇

賞与: なし
昇給: なし
通勤手当: 実費支給（上限日額2,000円）
退職金: なし

働き方

マイカー通勤: 可（駐車場あり）
試用期間: あり（１４日）
加入保険: 労災

応募の条件

仕事内容

土日祝休み　１日４時間以上でご本人の都合で選べます。立ち上げ工場の新規募集で未経験者も歓迎します。 ●　パソコン・サーバー・通信機器等の解体 ●　基板、メモリ、ＣＰＵ、金属部品等の選別 ●　スクラップ・資源物の仕分け ●　入荷品の受入れ、数量確認 ●　出荷品の梱包、発送準備 ●　工場内の整理整頓 ●　在庫確認初心者にもできる仕事で、専門知識や経験は不要です。入社後は実際の製品を見ながら一つずつ作業方法を覚えていただきます。業務の変更範囲：変更なし

仕事内容の詳細

職種: 解体選別＜未経験者・主婦・主夫・シニア歓迎＞川越市
雇用形態: パート労働者
雇用形態_正社員登用の有無: あり
雇用形態_正社員登用の実績: なし
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所_郵便番号: 〒350-0833
就業場所: 埼玉県川越市芳野台２丁目８－２９－３当社　川越工場
就業場所_最寄り駅: ＪＲ川越駅
就業場所_最寄り駅からの交通手段: 車
就業場所_所要時間: 20分
受動喫煙対策: あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: 可
マイカー通勤_駐車場の有無: あり
年齢制限: 制限あり
年齢制限範囲: 〜59歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年が６０歳のため
必要なＰＣスキル: メール送受信ができれば可
試用期間: あり
試用期間_期間: １４日
試用期間中の労働条件: 同条件
派遣・請負等_就業形態: 派遣・請負ではない

仕事内容

仕事内容の詳細

職種

解体選別＜未経験者・主婦・主夫・シニア歓迎＞川越市

雇用形態

パート労働者

雇用形態_正社員登用の有無

あり

雇用形態_正社員登用の実績

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所_郵便番号

〒350-0833

就業場所

埼玉県川越市芳野台２丁目８－２９－３当社　川越工場

就業場所_最寄り駅

ＪＲ川越駅

就業場所_最寄り駅からの交通手段

車

就業場所_所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

可

マイカー通勤_駐車場の有無

あり

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

必要なＰＣスキル

メール送受信ができれば可

試用期間

あり

試用期間_期間

１４日

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等_就業形態

派遣・請負ではない

特記事項・PR

求人に関する特記事項

川越工場は、これから当社の中心となる新しい製造・リサイクル拠点です。完成された工場で決められた仕事だけをするのではなく、作業方法や設備配置、効率化などについてもスタッフみんなで考えながら工場を作っていきたいと考えています。将来的には、解体・選別だけでなく、データ消去、金属加工、貴金属リサイクルなど、さまざまな仕事に挑戦することもできます。一緒に新しいリサイクル工場を作っていただける方を募集します。＊経験者歓迎です。専門知識や経験は必要ありません。主婦・主夫シニア大歓迎入社後、実際の製品を見ながら一つずつ作業方法を覚えていただきます。＊車通勤可　駐車場あり車通勤者には別途交通費支給します（８００円／日）＊勤務時間はフレキシブルに対応します＊労働条件に応じて各種保険加入＊年次有給休暇は法定通り付与＜月収イメージ＞１日６時間×週３日×４週＝９２１６０円＋交通費　公共交通機関の場合実費

事業所からのメッセージ

＜未経験者・ミドル・シニア・主婦・主夫・大歓迎　土日祝休み勤務時間選べます　車通勤手当あり８００円／日＞川越工場は、これから当社の中心となる新しい製造・リサイクル拠点です。完成された工場で決められた仕事だけをするのではなく、作業方法や設備配置、効率化などについてもスタッフみんなで考えながら工場を作っていきたいと考えています。将来的には、解体・選別だけでなく、データ消去、金属加工、貴金属リサイクルなど、さまざまな仕事に挑戦することもできます。一緒に新しいリサイクル工場を作っていただける方を募集しています。・コツコツとした作業です・工具を使う作業です・整理整頓を心掛けていただきます・リサイクルや環境問題に取り組んでいる会社です・新しい会社・工場づくりに関わることができます。未経験者歓迎です。専門知識や経験は必要ありません。入社後、実際の製品を見ながら一つずつ作業方法を覚えていただきます。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

経験と実績に基づき、なるべく希望者には復職していただけるよう環境と教育を整えていきます

福利厚生の内容

各種社会保険完備。業務に必要な教育・研修を実施しています。年次有給休暇のほか、育児・介護休業制度等を整備しています。

研修制度_正社員以外の利用

可

研修制度の内容

未経験者でも業務遂行できるようなマニュアルを備え、一定期間研修期間を設け安心して作業ができるよう整えています。不明な点があってもサポートできる体制となっています。

両立支援の内容

育児・介護休業制度、産前産後休業、育児時間、母性健康管理に関する措置等を整備し、仕事と育児・介護を両立できる職場づくりを進めています。

この仕事について

job tag（厚生労働省職業情報提供サイト）の職業「太陽光発電のメンテナンス」の説明です。

太陽光発電設備の定期点検や稼働状況の監視などを行う。

どんな仕事？・就くには・労働条件の特徴を見る

どんな仕事？

太陽光発電設備の定期点検や稼働状況の監視などを行う。

太陽光発電には発電した電気を自らが使用する「自家消費型」と、事業や投資などを目的に発電した電気をすべて電力会社に売る「全量売電型」に分類される。さらに「自家消費型」は発電した電気をすべて消費する「完全自家消費型」と、使用せずに余った電気は電力会社に売る「余剰売電型」に分かれる。

メンテナンスの仕事は、太陽光発電設備が稼働するのに支障が出るような不具合の発生を防止するために、実際に太陽電光パネル、架台、電気設備の設置状況や固定状況、破損箇所などを確認する。パワーコンディショナ接続箱については電圧を測定し、正常に作動しているかの確認も行う。

就くには

入職にあたって、特に学歴や資格は必要とされないが、電気工事施工管理技士、電気主任技術者、電気工事士など資格を所持していれば仕事に役立つ。

高校や大学を卒業後、太陽光発電を専門に扱う企業や、同業務を行っている会社の担当部署に配属されるのが一般的である。電気や機械、土木・建築学科などの大学卒業者や高専で機械やコンピューター技術を修得した入職者もいる。

労働条件の特徴

太陽光発電事業を行う企業、また、建設、電気、機械などの会社の関連部門等で働き、職場は全国にわたる。

太陽光発電のメンテナンスの担当者として特別な給与の設定等はないが、電気工事施工管理技士、電気主任技術者、電気工事士などを取得していれば資格手当などが付加されるケースもある。

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