求人番号 13040-50537262受付 2026年11月1日紹介期限 2027年1月31日一般・フルタイム正社員以外
事務的職業 ／ コールセンターオペレーター（求人票の職業分類）
店舗管理者（ＳＶ）【契約社員】／藤枝
事業所 株式会社 ママスクエアＨＲ－Ｐａｒｔｎｅｒｓ就業場所 静岡県藤枝市
- 賃金
- 月給 257,000円
- 就業時間
- （1）09時00分〜18時00分
- 休日
- 年間 125日
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 残業
- 月平均 10時間
- 賞与
- なし
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限 月額32,000円）
- 退職金
- なし
- 有給休暇
- 10日（6か月経過後）
働き方
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金
応募の条件
この求人のポイント
店舗管理者（ＳＶ）【契約社員】／藤枝は、株式会社 ママスクエアＨＲ－Ｐａｒｔｎｅｒｓが静岡県藤枝市で募集している求人です（正社員以外）。
賃金の下限（月給25.7万円）は、静岡県の電話・インターネットによる応接事務の職業の一般求人（月給）の中央値（21.7万円）より高めで、上位約20%に入ります。
年間休日は125日で、同じ職業の平均（117日）より多めです。
就業場所の地図の位置からいちばん近い駅は藤枝駅で、直線距離で約250mです。
求人票では「育児休業の取得実績あり」「介護休業の取得実績あり」「昇給あり」となっています。
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求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
【業務内容】 ＢＰＯ業務管理全般および拠点運営管理をお任せします。 オペレーターが業務を円滑に進められるように、一緒に業務を行いながら、クライアントと連携し、より効率的な運営体制を作っていただきます。新規業務の受注時には、マネージャーとともに立ち上げ準備を行います。 【拠点運営管理】 ・業務前スタッフ研修・スタッフ育成 ・スタッフの手上げ対応 ・スタッフのシフト作成、勤怠管理 ・ＢＰＯ業務管理全般（立上準備～進捗管理、納品、書類作成等） ・クライアント様との連携、報告書作成、報告会での発表
仕事内容の詳細
- 職種
- 店舗管理者（ＳＶ）【契約社員】／藤枝
- 雇用形態
- 正社員以外
- 雇用形態_正社員以外の名称
- 契約社員
- 雇用形態_正社員登用の有無
- あり
- 雇用形態_正社員登用の実績
- ８名
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間_期間
- 1年
- 雇用期間_契約更新の可能性
- あり（条件付きで更新あり）