求人番号 05010-18205161受付 2026年10月22日紹介期限 2026年12月31日一般・フルタイム正社員以外
福祉・介護の職業 ／ 高齢者入所型施設介護員（求人票の職業分類）
介護職員（准職員）【特別養護老人ホーム 大平荘】
事業所 社会福祉法人 晃和会就業場所 秋田県秋田市
- 賃金
- 月給 180,600〜189,600円
- 就業時間
- 変形労働時間制 （1）07時00分〜16時00分 （2）08時30分〜17時30分 （3）10時00分〜19時00分
- 休日
- 年間 124日
- 週休二日制: その他
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 残業
- 月平均 3時間
- 賞与
- あり（前年度 年2回）
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限 月額32,200円）
- 退職金
- あり（勤続1年以上）
- 有給休暇
- 10日（6か月経過後）
働き方
- 転勤
- あり（秋田市内（法人全事業所））
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
この求人のポイント
介護職員（准職員）【特別養護老人ホーム 大平荘】は、社会福祉法人 晃和会が秋田県秋田市で募集している求人です（正社員以外）。
賃金の下限（月給18.1万円）は、秋田県の施設介護の職業の一般求人（月給）の中央値（19.2万円）より低めで、下位10%以内に入ります。
年間休日は124日で、同じ職業の平均（110日）より多めです。
求人票では「育児休業の取得実績あり」「介護休業の取得実績あり」「看護休暇の取得実績あり」「退職金制度あり」となっています。
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求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
○利用者の介護業務全般に従事していただきます。 ・身体、入浴、食事の介助、その他の付随業務 ＊夜勤（４～５回／月程度）は利用者１００名を４名体制で担当となります。 ＊入社後はＯＪＴにより日勤・早遅番を経験後、習熟度によって夜勤勤務となります。 ※先輩職員がチューターとしてマンツーマン指導するなど、充実した教育システムを完備しています。 ※１年毎の更新あり ※正職員への登用あり（介護福祉士資格取得後） ■業務内容の変更範囲：会社の定める業務 【秋田県】介護サービス事業所認証評価制度：認証事業所
仕事内容の詳細
- 職種
- 介護職員（准職員）【特別養護老人ホーム 大平荘】
- 雇用形態
- 正社員以外
- 雇用形態_正社員以外の名称
- 准職員
- 雇用形態_正社員登用の有無
- あり
- 雇用形態_正社員登用の実績
- ３名
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間_期間
- 1年
- 雇用期間_契約更新の可能性
- あり（条件付きで更新あり）
- 雇用期間_契約更新の条件