医療・看護・保健の職業 / 保健師(求人票の職業分類)
任期付職員(行政)(育休代替)
事業所 香川県 総務部 人事課就業場所 香川県高松市
- 賃金
- 月給 213,314〜270,693円
- 就業時間
- (1)08時30分〜17時15分
- 休日
- 年間 125日
- 採用人数
- 10人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 残業
- 月平均 16時間
- 賞与
- あり(前年度 年2回)
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限 月額36,300円)
- 退職金
- あり(勤続1年以上)
- 有給休暇
- 20日(6か月経過後)
働き方
- マイカー通勤
- 可(駐車場なし)
- 試用期間
- あり(6カ月)
- 加入保険
- 公務災害補償・健康・厚生年金・財形
この求人のポイント
任期付職員(行政)(育休代替)は、香川県 総務部 人事課が香川県高松市で募集している求人です(正社員以外)。
賃金の下限(月給21.3万円)は、全国の保健師、助産師の一般求人(月給)の中央値(25万円)より低めで、下位約20%に入ります。
年間休日は125日で、同じ職業の平均(116日)より多めです。
就業場所の地図の位置からいちばん近い駅は栗林公園北口駅で、直線距離で約650mです。
求人票では「育児休業の取得実績あり」「介護休業の取得実績あり」「看護休暇の取得実績あり」「退職金制度あり」となっています。
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求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
○知事部局において、育児休業を行う職員の代替職員としての業務に従事します。 ※登録区分および登録予定人数 一般事務10名程度 業務の変更範囲:なし
仕事内容の詳細
- 職種
- 任期付職員(行政)(育休代替)
- 雇用形態
- 正社員以外
- 雇用形態_正社員以外の名称
- 任期付職員
- 雇用形態_正社員登用の有無
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間_期間
- 10ヶ月
- 雇用期間_契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 雇用期間_契約更新の条件
- 任用期間は、概ね10か月以上3年未満(10か月未満の場合もあります。)で、採用時に決定します。
- 就業場所_郵便番号
- 〒760-8570
- 就業場所