運搬・清掃・包装・選別等の職業 ／ 小売店品出し・陳列・補充作業員
（障）店舗スタッフ（都城店）
事業所 株式会社 ユニクロ就業場所 宮崎県都城市
- 賃金
- 月給 207,360〜235,008円
- 時給
- 就業時間
- （1）08時30分〜18時00分 （2）09時00分〜18時30分
- 休日
- 年間 105日
- 週休二日制: 毎週
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 賞与
- あり（前年度 年2回）
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限 月額30,000円）
- 退職金
- なし
- 有給休暇
- 10日（6か月経過後）
働き方
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- なし
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金
仕事内容
・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。
仕事内容の詳細
- 職種
- （障）店舗スタッフ（都城店）
- 雇用形態
- 正社員以外
- 雇用形態_正社員以外の名称
- 準社員（６ヶ月更新）
- 雇用形態_正社員登用の有無
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間_期間
- 6ヶ月
- 雇用期間_契約更新の可能性
- あり（条件付きで更新あり）
- 雇用期間_契約更新の条件
- 当会社の業務の必要及び本人の勤務状況を考慮して判断（自動更新はない） 更新上限（通算期間または更新回数）の有無：無し
- 就業場所_郵便番号
- 〒885-0012
- 就業場所
- 宮崎県都城市上川東４－５９８３ ユニクロ 都城店
- 就業場所_最寄り駅
- 都城駅
- 就業場所_最寄り駅からの交通手段
- 車
- 就業場所_所要時間
- 7分
- 就業場所_特記事項
- ※変更の範囲：会社が定める場所
- 受動喫煙対策
- あり（屋内禁煙）
- 受動喫煙対策_特記事項
- 施設の敷地内又は屋内を禁煙とし、喫煙専用室などは設けていません。（就業時間内は休憩時間含め禁煙です。）
- マイカー通勤
- 可
- マイカー通勤_駐車場の有無
- あり
- 試用期間
- なし
- 派遣・請負等_就業形態
- 派遣・請負ではない
賃金・手当
- 賃金(a+b(+c))
- 207,360円〜235,008円
- 基本給(a)
- 207,360円〜235,008円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ＊月額は時給×８Ｈ×月平均労働日数で参考表示
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 時給
- 賃金形態等_金額
- 1,200円〜1,360円
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 通勤手当_単位
- 月額
- 通勤手当_金額
- 30,000円
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外）
- 賃金支払日_支払月
- 翌月
- 賃金支払日_支払日
- 10日
- 昇給制度
- あり
- 昇給_前年度実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜20円（前年度実績）
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計 1.00ヶ月分（前年度実績）
労働時間
- 就業時間1
- 8時30分〜18時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時30分
- 就業時間に関する特記事項
- （１）（２）選択可 週３０時間以上の勤務必須
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで
- 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 105日
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- 休日_その他
- 面接選考時相談に応ず
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
- 10日
その他の労働条件
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
会社の情報
- 従業員数_企業全体
- 30人
- 従業員数_就業場所
- 35人
- 従業員数_うち女性
- 27人
- 従業員数_うちパート
- 24人
- 労働組合
- なし
- 事業内容
- 商品企画・生産・物流・販売までの自社一貫コントロールにより、高品質・低価格のカジュアルブランド「ユニクロ」を提供する製造小売業（ＳＰＡ）です。
- 会社の特長
- ユニクロはＬｉｆｅｗｅａｒというコンセプトに基づき、世界中のあらゆる人々の日常を快適にする究極の普段着をつくり続けています。
- 役職
- 代表取締役
- 代表者名
- 柳井 正
- 法人番号
- 9250001001451
- 就業規則_フルタイム
- あり
- 就業規則_パートタイム
- あり
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 事業所に関する特記事項
- 正社員：定年制あり一律６０歳、再雇用６５歳 準社員：定年制なし、雇止め規定あり６５歳
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所_郵便番号
- 〒885-0012
- 選考場所
- 宮崎県都城市上川東４－５９８３ ユニクロ 都城店
- 選考場所_最寄り駅
- 都城駅
- 選考場所_交通手段
- 車
- 選考場所_所要時間
- 7分
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 障がいの状況が分かる資料
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒１０７－６２３１ 東京都港区赤坂９－７－１ ミッドタウン・タワー 株式会社 ファーストリテイリング（ユニクロ）
- 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者_課係名・役職名
- 人事部 労務 ファーストリテイリンググループ
- 担当者
- 障がい者雇用担当者
- 担当者_電話番号
- 03-6776-7253
- 担当者_FAX
- 03-6865-0279
特記事項・PR
- 求人に関する特記事項
- ●職場実習を受け付けております。希望される方は紹介状発行前に必ず障がい者雇用担当者に事前連絡をお願いします。店舗の状況により実習受入ができない場合もあります。 ※見学のみのご応募は機密情報等の観点からお断りしております。 ●応募書類“障がいの状況が分かる資料”は障がいの特性、就業の際の配慮事項の事前確認のためにご協力ください。厚生労働省の就労パスポートを推奨しています。 ●≪応募書類送付先≫ 〒１０７ー６２３１ 東京都港区赤坂９－７－１ ミッドタウン・タワー 株式会社 ファーストリテイリング（ユニクロ） 人事部労務チーム 障がい者雇用担当 あて ＊能力・適性の把握と合理的配慮のため、障害者手帳の写し（障害の種類・等級の部分）の提出にご協力ください。 ＊面接は就業場所店舗にて行います。 ※お問い合わせ、紹介状発行時の連絡は 「ファーストリテイリンググループ障がい者雇用専用ダイヤル 電話：０３－６７７６－７２５３」にて平日午前９時～午後４時まで受付けています。
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
求人事業所・基本情報
- 求人番号
- 35010-08976361
- 受付年月日
- 2026年10月1日
- 紹介期限日
- 2026年12月31日
- 受理安定所
- 山口公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム（障）
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- その他の織物・衣服・身の回り品小売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
- 事業所番号
- 3501-102306-2
- 事業所名
- 株式会社 ユニクロ
- 事業所名（カナ）
- カブシキガイシャ ユニクロ
- 所在地_郵便番号
- 〒754-0894
- 所在地
- 山口県山口市佐山１０７１７－１
この仕事について
job tag（厚生労働省 職業情報提供サイト）の職業「バックヤード作業員（スーパー食品部門）」の説明です。
スーパーのバックヤードで主に食品のパッケージングや品出しなどの作業を行う。
どんな仕事？・就くには・労働条件の特徴を見る
どんな仕事？
スーパーのバックヤードで主に食品のパッケージングや品出しなどの作業を行う。
スーパーなど大規模小売店の食品部門のバックヤード作業には、弁当や惣菜、野菜・精肉・鮮魚など生鮮品のパッケージ作業、店頭に並べる商品の検品、品出し、陳列などがある。熟練度に応じて精肉の加工や鮮魚の調理を行うこともある。また、バックヤードの整理整頓、清掃を行う。
具体的な仕事の例を一日の流れでみると、出勤し、作業を始める前に、まず手洗い、うがい、石鹸やアルコールで身体清浄をする。その後、入荷商品の記載産地と入荷リスト、売場POPの表記との整合性をチェックする。鮮度チェック、賞味期限のチェックでは、担当チェック後、部門チーフ、店長のトリプルチェックを経て管理表等を記入する。食品ラップ機を使用した商品のパッケージングも行う。その際、商品へのバーコードの貼付作業もする。作業が終わった商品は、店頭への品出し、陳列を行う。チラシに掲載された商品、タイムセール用の商品を店頭に陳列する仕事もある。閉店間際には、商品値下げのための商品の見切り作業もする。時間に空きができたときには、バックヤードに置かれたカートや折りたたみ式コンテナ、段ボール箱の整理整頓、清掃を行う。その他、食品ラップ機のメンテナンス、使い終わった包丁等を殺菌室に入れるなど調理器具の管理等も行う場合もある。
就くには
入職にあたって、特に学歴や資格は必要とされない。パート・アルバイトとして入職する場合が多い。スーパーマーケットに入社し、正社員としてバックヤードを担当するケースもある。正社員は、パート・アルバイトの管理業務も行う場合が多い。
衛生管理・安全管理意識、社内ルールを遵守する意識、時間管理能力が求められる。商品知識や売場の商品配置を覚える記憶力、産地表示等チェック時の注意力も必要である。顧客への配慮も重要である。また、バックヤード作業ではチームワークが不可欠であり、それぞれがやるべき仕事を責任もって行うことで、チームとしての効率的な作業が遂行できるよう、協調性が求められる。
労働条件の特徴
勤務先は、スーパー食品部門であり、全国に広がっている。
就業者は女性がやや多い。年齢は40代以降が多く、60歳以上の高齢者もいる。
小売店品出し・陳列・補充作業員の求人と仕事の説明をもっと見る
出典: 独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）作成「職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト（job tag）より2026年10月16日にダウンロード（https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download）を加工して作成
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