育休代替・事務(パート)(会計年度任用職員)
事業所 鳥取県立中央病院就業場所 鳥取県鳥取市
- 賃金
- 時給 1,460〜1,560円
- 日給
- 就業時間
- (1)08時30分〜17時15分
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 残業
- 月平均 10時間
- 賞与
- あり(前年度 年2回)
- 昇給
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限 月額150,000円)
- 退職金
- なし
働き方
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 試用期間
- あり(1月)
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金
この求人のポイント
育休代替・事務(パート)(会計年度任用職員)は、鳥取県立中央病院が鳥取県鳥取市で募集している求人です(パート労働者)。
賃金の下限(時給1,460円)は、鳥取県の医療・介護事務の職業の一般求人(時給)の中央値(1,114円)より高めで、上位10%以内に入ります。
時給の下限は、鳥取県の最低賃金(時給1,090円)を370円上回っています。
求人票では「託児施設あり」「育児休業の取得実績あり」「賞与あり」となっています。
この事業所は、ほかに8件の求人を公開しています。
求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
病院事務に関する業務 ・正職員と同様に一定の事務等(各種事業の実施、許認可、契約、経理、庶務、統計、窓口受付、公用車の運転等)に従事します。 ★安定所窓口にて募集案内を配付しております。内容ご確認のうえ申込手続きを行ってください。(又は当院のホームページを参照してください。) 変更範囲:変更なし
仕事内容の詳細
- 職種
- 育休代替・事務(パート)(会計年度任用職員)
- 雇用形態
- パート労働者
- 雇用形態_正社員登用の有無
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間_年月日
- 2026年12月1日〜2027年3月31日
- 雇用期間_契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 雇用期間_契約更新の条件
- 令和8年12月1日から令和9年3月31日まで(更新制度あり) ※令和9年5月31日までの期間の範囲内で更新制度あり
- 就業場所_郵便番号
- 〒680-0901
- 就業場所
- 鳥取県鳥取市江津730
- 就業場所_備考