求人番号 29010-20901061受付 2026年11月4日紹介期限 2027年1月31日一般・パートパート労働者
福祉・介護の職業 ／ 高齢者入所型施設介護員（求人票の職業分類）
介護職（週３回から／社保加入／未経験ＯＫ）
事業所 あすならホーム東生駒 社会福祉法人 協同福祉会就業場所 奈良県生駒市
- 賃金
- 時給 1,255〜1,295円
- 就業時間
- （1）07時00分〜16時00分 （2）10時00分〜18時00分 （3）11時00分〜19時00分
- 休日
- その他
- 週休二日制: 毎週
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 残業
- 月平均 1時間
- 賞与
- なし
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限 月額40,000円）
- 退職金
- なし
働き方
- 転勤
- あり（生駒市・奈良市の事業所）
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金
この求人のポイント
介護職（週３回から／社保加入／未経験ＯＫ）は、あすならホーム東生駒 社会福祉法人 協同福祉会が奈良県生駒市で募集している求人です（パート労働者）。
賃金の下限（時給1,255円）は、奈良県の施設介護の職業の一般求人（時給）の中央値（1,203円）より高めで、上位約40%に入ります。
時給の下限は、奈良県の最低賃金（時給1,107円）を148円上回っています。
求人票では「育児休業の取得実績あり」「介護休業の取得実績あり」「看護休暇の取得実績あり」「昇給あり」となっています。
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求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
ならコープ（生協）が母体！私服勤務！マイカー通勤可！ 小規模多機能型ケアホーム（登録定員２９名）での介護業務。 オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をもとに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を支えます（食事・入浴・トイレ介助、見守り、送迎、訪問、地域貢献活動など） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい◎資格取得応援制度もあります。（実務者研修：研修費用法人負担、業務扱いで受講可。介護福祉士合格祝い金３万円など） 変更の範囲：なし
仕事内容の詳細
- 職種
- 介護職（週３回から／社保加入／未経験ＯＫ）
- 雇用形態
- パート労働者
- 雇用形態_正社員登用の有無
- あり
- 雇用形態_正社員登用の実績
- 法人全体で５５名
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間_期間
- 1年
- 雇用期間_契約更新の可能性
- あり（原則更新）
- 就業場所_郵便番号
- 〒630-0215