福祉・介護の職業 ／ 障害者福祉施設介護員（求人票の職業分類）
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花
事業所 株式会社ラシエル就業場所 愛知県豊川市
- 賃金
- 時給 1,195円
- 就業時間
- （1）18時00分〜09時00分 （2）22時00分〜09時00分 （3）22時00分〜05時00分
- 休日
- その他
- 週休二日制: その他
- 採用人数
- 5人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 賞与
- なし
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限 日額1,000円）
- 退職金
- なし
働き方
- 転勤
- あり（通勤範囲内）
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 加入保険
- 労災
応募の条件
- 年齢
- 制限あり（18歳〜）
- 経験
- あれば尚可
この求人のポイント
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花は、株式会社ラシエルが愛知県豊川市で募集している求人です（パート労働者）。
賃金の下限（時給1,195円）は、愛知県の施設介護の職業の一般求人（時給）の中央値（1,225円）とほぼ同じです。
時給の下限は、愛知県の最低賃金（時給1,195円）と同じ額です。
就業場所の地図の位置からいちばん近い駅は諏訪町駅で、直線距離で約810mです。
求人票では「昇給あり」となっています。
この事業所は、ほかに283件の求人を公開しています。
求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートするお仕事です。 ・掃除、食事準備、お話し相手など、日常的な家事の延長のような業務です。 ＊深夜勤専従のお仕事です。 ＊夜勤が初めての方も安心して始められます。 ＊無資格・未経験者も大歓迎！ 【変更範囲：変更なし】
仕事内容の詳細
- 職種
- （パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花
- 雇用形態
- パート労働者
- 雇用形態_正社員登用の有無
- あり
- 雇用形態_正社員登用の実績
- １０人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間_期間
- 6ヶ月
- 雇用期間_契約更新の可能性
- あり（条件付きで更新あり）
- 雇用期間_契約更新の条件
- 労働者の勤務成績、勤務態度、業務遂行能力、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他
- 就業場所_郵便番号
- 〒442-0837
- 就業場所
- 愛知県豊川市川花町３－１７ グループホームＲＡＳＩＥＬ川花
- 就業場所_最寄り駅
- 名鉄豊川線 諏訪町駅
- 就業場所_最寄り駅からの交通手段
- 徒歩
- 就業場所_所要時間
- 13分
- 受動喫煙対策
- あり（屋内禁煙）
- 転勤の可能性
- あり
- 転勤範囲
- 通勤範囲内 変更の範囲：会社の定める事業所
- マイカー通勤
- 可
- マイカー通勤_駐車場の有無
- あり
- 年齢制限
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法第６１条の規定より（深夜業務）
- 必要な経験等
- あれば尚可
- 必要な経験等_詳細
- 介護実務経験者歓迎、介護系有資格者歓迎
- 試用期間
- あり
- 試用期間_期間
- ３ヶ月
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 派遣・請負等_就業形態
- 派遣・請負ではない
賃金・手当
- 賃金(a+b(+c))
- 1,195円〜1,195円
- 基本給(a)
- 1,195円〜1,195円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ※実働１３時間（休憩２時間） １夜勤合計 １７，０３５円（深夜割増含む） ※実働９時間（休憩２時間） １夜勤合計 １２，２５５円（深夜割増含む） ※実働６時間（休憩１時間） １夜勤合計 ８，９６３円（深夜割増含む）
- 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 通勤手当_単位
- 日額
- 通勤手当_金額
- 1,000円
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外）
- 賃金支払日_支払月
- 翌月
- 賃金支払日_支払日
- 25日
- 昇給制度
- あり
- 昇給_前年度実績
- なし
- 賞与制度の有無
- なし
労働時間
- 就業時間1
- 18時00分〜9時00分
- 就業時間2
- 22時00分〜9時00分
- 就業時間3
- 22時00分〜5時00分
- 就業時間に関する特記事項
- 深夜１ １８：００～翌０９：００（休憩２時間）実働１３時間深夜２ ２２：００～翌０９：００（休憩２時間）実働９時間 深夜３ ２２：００～翌０５：００（休憩１時間）実働６時間
- 週所定労働日数
- 週2日以上
- 週所定労働日数_相談可
- 労働日数について相談可
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- 休日_その他
- シフト制
その他の労働条件
- 加入保険等
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
会社の情報
- 従業員数_企業全体
- 200人
- 従業員数_就業場所
- 1人
- 従業員数_うち女性
- 0人
- 従業員数_うちパート
- 0人
- 設立年
- 令和2年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- なし
- 事業内容
- 障がい福祉サービス事業
- 会社の特長
- 障がい者グループホーム『ＲＡＳＩＥＬ』はＲＡＳＩＥＬ（ラシエル）「自分らしい暮らし人生が得られるように応援する」という想いを込めたブランド名で全国展開しています。
- 役職
- 代表取締役
- 代表者名
- 石野 政道
- 法人番号
- 4120001229457
- 就業規則_フルタイム
- あり
- 就業規則_パートタイム
- あり
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
選考等
- 採用人数
- 5人
- 募集理由
- 欠員補充
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所_郵便番号
- 〒442-0837
- 選考場所
- 愛知県豊川市川花町３－１７ グループホームＲＡＳＩＥＬ川花
- 選考場所_最寄り駅
- 名鉄豊川線 諏訪町駅
- 選考場所_交通手段
- 徒歩
- 選考場所_所要時間
- 13分
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 資格証のコピー
- 応募書類の送付方法
- その他
- その他の送付方法
- 面接時に持参
- 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者_課係名・役職名
- 人事・総務
- 担当者_電話番号
- 050-5527-9263
特記事項・PR
- 求人に関する特記事項
- ＊加入保険は雇用条件により異なります。 ＊業績、本人の努力により昇給あり。 ＊資格取得助成制度あり。 ＊就業日数により、６か月経過後の年次休暇は法定付与。 ＊有給消化率１００％を目指しています。 ＊マイカー通勤ＯＫ（駐車代は別途社内規定あり） ＊Ｗワーク、扶養内ワーク 歓迎 ＊雇止め規程あり ＊求人の受付は、平日９：００～１８：００のみとなります。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ＊ホームページをご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｒａｓｉｅｌ．ｊｐ／ 〔兼業可求人〕
- 事業所からのメッセージ
- グループホームＲＡＳＩＥＬ（ラシエル）は 「自分らしい暮らし、人生が得られるように応援する」を コンセプトにしたグループホームです。 これまでに培った家事経験を活かせるチャンスです！ 施設の運営にもイチから携われます。 「福祉業界に未経験」という方には業界デビューにオススメです！
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
求人事業所・基本情報
- 求人番号
- 27020-68416661
- 受付年月日
- 2026年11月9日
- 紹介期限日
- 2027年1月31日
- 受理安定所
- 梅田公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 障害者福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
- 事業所番号
- 2702-636299-3
- 事業所名
- 株式会社ラシエル
- 事業所名（カナ）
- カブシキガイシャラシエル
- 所在地_郵便番号
- 〒530-0011
- 所在地
- 大阪府大阪市北区大深町１番１号 ＬＩＮＫＳ・ＵＭＥＤＡ８階
相場との比較
施設介護の職業の一般求人のうち、掲載中の求人と比べています（愛知県の件数が少ないときは全国と比べます）。 職業は求人票の職業分類で、職種名と分類が違う求人もあります。
| 項目 | この求人 | 愛知県 | 全国 |
|---|---|---|---|
| 賃金の下限（時給） | 1,195円中央値とほぼ同じ | 1,225円（中央値・2,517件） | 1,212円（中央値・40,942件） |
| 最低賃金（時給） | 1,195円最低賃金と同じ額 | 1,195円（令和8年度・2026年10月1日から） | — |
- 賃金は求人票の賃金の下限（基本給などの合計の下限）で比べています。中央値は、低い順に並べて真ん中の値です。
- 集計は日次更新のときに数えたものです。最低賃金は、厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」の就業場所の都道府県の額です。
この仕事について
この求人の職業分類（求人票のもの: 障害者福祉施設介護員）に近い職業として、job tag（厚生労働省 職業情報提供サイト）の職業「施設介護員」の説明を載せています。仕事の内容は求人ごとに違い、職種名と分類が違う求人もあります。
高齢者や、障害があり自立して日常生活を送ることが困難な人など、社会福祉施設に入所したり通所で利用する人々の世話をし、話し相手ともなる。
どんな仕事？・就くには・労働条件の特徴を見る
どんな仕事？
高齢者や、障害があり自立して日常生活を送ることが困難な人など、社会福祉施設に入所したり通所で利用する人々の世話をし、話し相手ともなる。
基本的な仕事は、施設の利用者がより自立した生活を送れるよう、援助していくことである。
生活全般の自立が難しい場合には、食事、入浴、排泄の世話をはじめ、身体を動かす必要のあるときには介助し、清潔を保つなど、様々なケアをする。目の不自由な人には、読み書きの代行をしたり、歩行が不自由な人には車椅子を押すなど日常生活を助ける。
就くには
入職にあたって、特に学歴や資格は必要とされないが、大学や専門学校等で社会福祉について学び、介護福祉士等を取得した人の就職が多い。
高齢者や障害のある人など、日常生活や心身の機能に困難のある人と接することが多いため、それぞれの状況について深い知識と理解が必要である。また、障害の内容や程度について正確に知っていること、全ての利用者に公平に接していくことが求められる。利用者を介助するための体力と責任感も必要である。
労働条件の特徴
高齢者や障害のある人のための施設などが職場であり、多くは老人福祉施設で働いている。特に、生活全般の自立が難しい高齢者や認知症の高齢者を主な対象とする特別養護老人ホームで働いている人が多い。この他、介護保険制度に基づく介護老人保健施設、介護医療型施設（病院）でも多くの介護職員が働いている。
公益財団法人介護労働安定センターの令和6年度介護労働実態調査における回答者をみると、就業者の平均年齢は48.7歳で、女性比率は約75.2％となっている（2024年10月時点）。
関連する資格
- 介護職員初任者研修修了者
- 介護福祉士
出典: 独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）作成「職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト（job tag）より2026年10月16日にダウンロード（https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download）を加工して作成
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この求人のよくある質問
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花の賃金はいくらですか？
求人票の賃金は時給1,195円です。愛知県の施設介護の職業の一般求人（時給）の賃金の下限の中央値は1,225円です。賞与の制度はありません。通勤手当は「実費支給（上限あり）（1,000円）」です。
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花の休日は？
週休二日制は「その他」です。
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花の就業時間と残業は？
就業時間は（1）18時00分〜09時00分、（2）22時00分〜09時00分、（3）22時00分〜05時00分です。
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花の最寄り駅は？
求人票の最寄り駅は「名鉄豊川線 諏訪町駅」（徒歩 13分）です。就業場所の地図の位置から近い駅は、諏訪町駅（名鉄 豊川線）が直線距離で約810m、八幡駅（名鉄 豊川線）が直線距離で約1.7km、小田渕駅（名鉄 名古屋本線）が直線距離で約1.8kmです。マイカー通勤は「可」（駐車場: あり）です。
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花に年齢の制限はありますか？
求人票では、年齢制限は「制限あり」（18歳〜）です。理由は「法令の規定により年齢制限がある」です。
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花の雇用期間や加入保険は？
雇用期間は「雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）」（契約の更新: あり（条件付きで更新あり））です。加入保険等は「労災保険」です。試用期間があります（３ヶ月）。
（パ）障がい者ＧＨの世話人・生活支援員（深夜専従）川花に応募するには？
紹介期限は2027年1月31日です。ハローワークの窓口（愛知県のハローワークなど）で求人番号 27020-68416661 を伝え、紹介状を受け取って応募します。選考方法は「面接（予定1回）」です。
求人票の内容から作った答えです。最新の内容は、ハローワークや事業所に確かめてください。