ナイトフロントスタッフ(HOTEL OOSADO)
事業所 株式会社 ホテル大佐渡就業場所 新潟県佐渡市
- 賃金
- 時給 1,300〜1,500円
- 就業時間
- (1)22時00分〜07時00分
- 休日
- その他
- 週休二日制: 毎週
- 採用人数
- 2人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 賞与
- なし
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限 月額40,000円)
- 退職金
- なし
- 有給休暇
- 5日(6か月経過後)
働き方
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 試用期間
- あり(3か月)
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金
応募の条件
仕事内容
*未経験者歓迎 丁寧にお教えいたします* ・館内見回り、廊下等の照明の切り替え、搬入口の施錠 ・大浴場清掃、アメニティ整理、補充、湯温等のチェック ・フロント受付対応、電話対応 ・売上等のデータの集計・突合等の締め作業 パソコンの基本操作ができる方、大歓迎!! 冬期間、グループホテル(島内、島外)等への出向の可能性あり 変更範囲:会社の定める業務
仕事内容の詳細
- 職種
- ナイトフロントスタッフ(HOTEL OOSADO)
- 雇用形態
- パート労働者
- 雇用形態_正社員登用の有無
- あり
- 雇用形態_正社員登用の実績
- 5名
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間_期間
- 1年
- 雇用期間_契約更新の可能性
- なし
- 就業場所_郵便番号
- 〒952-1583
- 就業場所
- 新潟県佐渡市相川鹿伏288-2 HOTEL OOSADO
- 受動喫煙対策
- あり(屋内禁煙)
- 受動喫煙対策_特記事項
- 原則屋内禁煙
- マイカー通勤
- 可
- マイカー通勤_駐車場の有無
- あり
- 年齢制限
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労基法第61条による(年少者の深夜業務禁止)
- 必要なPCスキル
- 基本操作
- 試用期間
- あり
- 試用期間_期間
- 3か月
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 派遣・請負等_就業形態
- 派遣・請負ではない