（障）障がい福祉事業所の総務事務（つくば校）
事業所 事業所名は非公開就業場所 茨城県つくば市
- 賃金
- 月給 180,000円
- 就業時間
- （1）09時00分〜17時00分
- 休日
- 年間 127日
- 週休二日制: 毎週
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 賞与
- あり（前年度実績なし）
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 退職金
- なし
- 有給休暇
- 10日（6か月経過後）
働き方
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金
応募の条件
- 年齢
- 制限あり（〜59歳）
仕事内容
■電話対応 ■請求業務 ■データ入力・書類管理 ■勤怠管理 ■備品管理・発注業務 ■行政提出書類の作成補助 ■ＳＮＳ更新や広報 ■その他事務作業 ■利用者への支援業務（支援、助言、見守りなど） ■可能な方は送迎業務あり 【変更範囲：変更なし】
仕事内容の詳細
- 職種
- （障）障がい福祉事業所の総務事務（つくば校）
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 茨城県つくば市
- 受動喫煙対策
- あり（屋内禁煙）
- マイカー通勤
- 可
- マイカー通勤_駐車場の有無
- あり
- 年齢制限
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年６０歳
- 必要なＰＣスキル
- エクセル・ワードが使えると尚可 アドビ社アプリが使えると尚可
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 試用期間
- あり
- 試用期間_期間
- ３ヶ月
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 派遣・請負等_就業形態
- 派遣・請負ではない
賃金・手当
- 賃金(a+b(+c))
- 180,000円〜180,000円
- 基本給(a)
- 180,000円〜180,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 試用期間あり３ヶ月（条件変更なし） 固定残業代なし 交通費実費支給 賞与：人事評価・会社業績等を考慮の上、決定します
- 月平均労働日数
- 19.8日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外）
- 賃金支払日_支払月
- 翌月
- 賃金支払日_支払日
- 25日
- 昇給制度
- あり
- 昇給_前年度実績
- なし
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の有無
- なし
労働時間
- 就業時間1
- 9時00分〜17時00分
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 127日
- 休日
- 日曜日
- 週休二日制
- 毎週
- 休日_その他
- 土曜、祝日はシフトにより出勤があります。 その場合は平日に休みが入ります
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
- 10日
その他の労働条件
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
- 定年年齢
- 一律 60歳
- 再雇用制度
- あり
- 再雇用制度_上限年齢
- 上限 65歳まで
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
会社の情報
- 従業員数_企業全体
- 165人
- 従業員数_就業場所
- 6人
- 従業員数_うち女性
- 4人
- 従業員数_うちパート
- 1人
- 労働組合
- なし
- 事業内容
- 就労支援施設
- 就業規則_フルタイム
- あり
- 就業規則_パートタイム
- あり
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
選考等
- 採用人数
- 1人
- 募集理由
- 増員
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
特記事項・PR
- 求人に関する特記事項
- 就業場所の状況 ・電話対応：あり ・出入り口段差：あり ・トイレ：洋式 ・階段手すり（事業所内）：なし ・エレベーター：なし ・階段：あり・建物内車椅子移動スペース：なし 上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 ・業務遂行上の配慮等の確認のため、応募書類に障がいの内容 （障がい種別や程度）や配慮事項等を可能な範囲で記入してください。 ・見学、その他お問い合わせは０２９－８６９－６７０５までお願いいたします。
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
求人事業所・基本情報
- 求人番号
- 08040-16069461
- 受付年月日
- 2026年9月17日
- 紹介期限日
- 2026年11月30日
- 受理安定所
- 土浦公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム（障）
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 障害者福祉事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
- 就労継続支援Ａ型事業の利用者募集
- 非該当
- 事業所名
- （事業所の意向により公開していません）
この仕事について
job tag（厚生労働省 職業情報提供サイト）の職業「総務事務」の説明です。
文書の分類・整理・保管、固定資産の管理、株式関連、株主総会・取締役会の準備・運営などの組織全体に関係する仕事に従事する。
どんな仕事？・就くには・労働条件の特徴を見る
どんな仕事？
文書の分類・整理・保管、建物・設備などの固定資産の管理、株式関連、株主総会・取締役会の準備・運営などの組織全体に関係する仕事に従事する。社内外から寄せられる問い合わせや電話対応にはじまり、社内会議、役員会、株主総会の招集・運営、議事録の作成まで幅広く担当している。事務所の契約やリース、設備・施設の保全・管理、様々な文書・契約書の作成・保管はもとより、社内規定や社内ルールの作成や改定と社員への周知徹底などは総務事務の重要な役割となっている。
また、防災訓練や社員旅行、社内報の作成・配布などから社員の慶弔関連行事の手配や運営といった全社にまたがるサービスやイベントの企画、実行も業務範囲に入る場合がある。
さらに人事異動に際しては、国内・海外を問わず、異動対象者に住宅情報を提供したり、契約の手配、異動先から事務所までの交通機関や商業施設、学校や病院・医療機関などの環境情報についても詳細に調査して提示・紹介する場合もある。
就くには
この仕事に就くためには、特に学歴や資格は必要とされない。
新卒採用と同時に、総務事務に配属されるケースもあるが、現場や技術、営業、企画などに配属され、いくつかの仕事を経験して総務事務に配属されることもある。
労働条件の特徴
勤務地は企業の本社が置かれている都市部に多い。
賃金、労働時間等労働条件は、勤務先の規定による。賃金は正社員は月給制、派遣・パートタイマーは時給制となることが多い。火事や災害、事件・事故など不測の事態に対応するため、時間外に出勤をする場合もある。年度末など定例の人事異動期や株主総会の前後は残業が多くなることもある。
関連する資格
- 第三種電気主任技術者
- 第一種衛生管理者
- 第二種衛生管理者
- 日商簿記1級
- 日商簿記2級
- 日商簿記3級
- 防火管理者（甲種・乙種）
出典: 独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）作成「職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト（job tag）より2026年10月16日にダウンロード（https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download）を加工して作成