- 求人に関する特記事項
- ※応募前職場見学、歓迎いたします。(随時)
※賃金は経験・資格等により幅を設けております。
(経験者・有資格者は、賃金・手当等優遇いたします)
※試用期間は、業務適性等により最長6ヶ月まで延長する場合があります。
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【働く人の声】積極的に活躍のチャンスを与えてくれるフラットでオープンな社風で、とても働きやすい環境です。特有の技術力で世界シェアが高く、地元の山形で働きながら世界に貢献できるというスケールの大きさに魅力を感じる事ができる会社です。
【自社の強み】弊社は異種金属の溶接技術を生かした部品を製造しております。特に電子部品に活用され、家電は元より自動車部品、人工衛星のコンデンサーに使用されるなど国内では9割以上、全世界でシェア5割以上を占め、成長し続けております。
【求める人物像】
弊社は世界の市場を相手に広く展開しております。弊社で学んだ技術を海外の仲間と共にコミュニケーションを取り、自分の能力を少しでもいかせる様、努力していただける方。
- 事業所からのメッセージ
- 【自社の強み】
弊社では異種金属の溶接技術を生かした部品を製造しております。特に電子部品に活用され、家電は元より自動車部品、人工衛星のコンデンサーに使用されるなど国内では9割以上、全世界でシェア5割以上を占め、成長し続けております。
【自社の目標】
お客様との取り決めで、製品開示出来ない部分もあり又、製造マシンも自社開発の機械を開示できない事もあり、アピール内容が地味になっています。ホームページの活用や地元行事にも積極的に参加し交流を深めて参ります。
【求める人物像】
弊社は世界の市場を相手に広く展開しております。弊社で学んだ技術を海外の仲間と共にコミュニケーションを取り、自分の能力を少しでもまかせる様、努力していただける方
【働く人の声】
積極的に活躍のチャンスを与えてくれるフラットでオープンな社風で、とても働きやすい環境です。特有の技術力で世界シェアが高く、地元の山形で働きながら世界に貢献できるというスケールの大きさに魅力を感じる事ができる会社です。
- 職務給制度
- あり
- 職務給制度の内容
- 安全運転管理者、安全衛生委員、有機溶剤危険物管理者、フォークリフト運転、プレス機械作業主任など
- 復職制度
- あり
- 復職制度の内容
- 産休、育児休業など
- 福利厚生の内容
- 【人員 人数構成等】 (R8/5月現在)
年代別 | 男| 女| 計|地域別| 男| 女| 計|
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10代 | 0| 0| 0|長井市|34|10|44|
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20代 | 3| 1| 4|白鷹町| 4| 2| 6|
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30代 | 9| 2|11|飯豊町|10| 6|16|
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40代 |15| 3|18|小国町| 1| 0| 1|
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50代 |20|10|30|東置賜|10| 2|12|
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60代以上|13| 4|17|その他| 1| 0| 1|
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合計 |60|20|80| 合計|60|20|80|
- 研修制度の内容
- 技能講習・免許試験・各種セミナー等
- 両立支援の内容
- 【自己啓発支援】
・英会話等
【働き方改革の取組】
・36協定により残業月45時間以内厳守
・休暇 年間120日以上、育児休業あり、
年次有給休暇5日取得指示
・行程毎の必須研修(会社費用負担)