福祉・介護の職業 ／ 介護支援専門員（ケアマネジャー）（求人票の職業分類）
介護支援専門員（ケアマネジャー）
事業所 Ｍ２ファーマシー 株式会社就業場所 宮城県名取市
- 賃金
- 月給 210,000円
- 就業時間
- （1）08時30分〜17時30分
- 休日
- 年間 124日
- 採用人数
- 1人
主な条件詳しくは下の求人票の項目で確認できます
待遇
- 残業
- 月平均 10時間
- 賞与
- あり（前年度 年2回）
- 昇給
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 退職金
- あり（勤続5年以上）
- 有給休暇
- 10日（6か月経過後）
働き方
- 転勤
- あり（会社の定める全ての店舗）
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 加入保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金
応募の条件
- 年齢
- 制限あり（〜59歳）
- 経験
- 必須
この求人のポイント
介護支援専門員（ケアマネジャー）は、Ｍ２ファーマシー 株式会社が宮城県名取市で募集している求人です（正社員）。
賃金の下限（月給21万円）は、宮城県の福祉・介護の専門的職業の一般求人（月給）の中央値（22万円）より低めで、下位約40%に入ります。
年間休日は124日で、同じ職業の平均（113日）より多めです。
就業場所の地図の位置からいちばん近い駅は名取駅で、直線距離で約760mです。
求人票では「育児休業の取得実績あり」「介護休業の取得実績あり」「退職金制度あり」「昇給あり」となっています。
この事業所は、ほかに11件の求人を公開しています。
求人票の内容と、当サイトで数えた同じ都道府県・同じ職業の掲載中の求人の集計から作った文です。
仕事内容
ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務全般 利用者様や家族様等への相談援助 関係機関との連絡調整 ＊業務上、車の運転あり（社用車／軽自動車） 変更の範囲：会社の定める全ての業務
仕事内容の詳細
- 職種
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所_郵便番号
- 〒981-1224
- 就業場所
- 宮城県名取市増田７－３－２３ マイタウン名取Ａ１２－１ エムツー居宅介護支援事業所 名取
- 受動喫煙対策
- あり（屋内禁煙）
- 転勤の可能性
- あり
- 転勤範囲
- 会社の定める全ての店舗または事業所
- マイカー通勤
- 可
- マイカー通勤_駐車場の有無
- あり
- 年齢制限
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限とするため
- 必要な経験等
- 必須
- 必要な経験等_詳細
- ケアマネジャーとしての実務経験 ※未経験者応相談
- 必要なＰＣスキル
- 基本的な操作ができれば可能
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 免許・資格名
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 免許・資格_必須/尚可
- 必須
- 試用期間
- あり
- 試用期間_期間
- ３ヶ月
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 派遣・請負等_就業形態
- 派遣・請負ではない
賃金・手当
- 賃金(a+b(+c))
- 210,000円〜210,000円
- 基本給(a)
- 134,870円〜134,870円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 資格手当 50,000円〜50,000円 調整手当 10,000円〜10,000円
- 固定残業代(c)
- あり
- 固定残業代_金額
- 15,130円〜15,130円
- 固定残業代_特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１０時間を超える時間外労働は追加で支給。
- その他の手当等付記事項(d)
- ◇資格手当◇・正看護師２００００円 ・准看護師１００００円 ・社会福祉士５０００円 ・主任介護支援専門員手当１００００円 インセンティブ制 ３１件以上、１件につき３０００円 資格・経験に合わせて資格手当・賃金は考慮します。
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賃金締切日
- 固定（月末以外）
- 賃金締切日_毎月
- 20日
- 賃金支払日
- 固定（月末）
- 昇給制度
- あり
- 昇給_前年度実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00％〜1.00％（前年度実績）
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の有無
- あり
- 賞与_前年度実績の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜70,000円（前年度実績）
労働時間
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 124日
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 休日_その他
- ・年末年始休暇・夏季休暇 ・シフトにて休日出勤の可能性あり（代休取得可）
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
- 10日
その他の労働条件
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
- 退職金制度_勤続年数
- 5年以上
- 定年制
- あり
- 定年年齢
- 一律 60歳
- 再雇用制度
- あり
- 再雇用制度_上限年齢
- 上限 65歳まで
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
会社の情報
- 従業員数_企業全体
- 163人
- 従業員数_就業場所
- 3人
- 従業員数_うち女性
- 2人
- 従業員数_うちパート
- 0人
- 設立年
- 平成21年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 事業内容
- 調剤薬局、訪問看護ステーション、居宅介護支援、Ｗｅｂサイト作成、ＦＰ相談等、まごころサポートＦＣ
- 会社の特長
- ひとつの地域に薬局・訪問看護・居宅支援等を開設して、地域に根差した医療・介護を提供しています。
- 役職
- 代表取締役
- 代表者名
- 松村 雅博
- 法人番号
- 1370001017988
- 就業規則_フルタイム
- あり
- 就業規則_パートタイム
- あり
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 関連会社1
- 株式会社永井中央薬局
- 関連会社2
- 一般社団法人生涯サポート機構
選考等
- 採用人数
- 1人
- 募集理由
- その他
- その他の募集理由
- 業務拡大のため
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所_郵便番号
- 〒982-0031
- 選考場所
- 宮城県仙台市太白区泉崎１－３３－２０ Ｍ２ファーマシー株式会社 泉崎営業所 ※「選考に関する 特記事項」記載の泉営業所のいずれかで選考を行います。
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所_郵便番号
- 〒982-0805
- 郵送の送付場所
- 宮城県仙台市太白区鈎取本町１丁目１３－１
- 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 〒９８１－３１１７ 仙台市泉区市名坂字町３４番６ Ｍステイブル５番館 Ｍ２ファーマシー株式会社 泉営業所
- 担当者_課係名・役職名
- 代表取締役
- 担当者（カタカナ）
- マツムラ マサヒロ
- 担当者
- 松村 雅博
- 担当者_電話番号
- 022-393-7265
- 担当者_FAX
- 022-393-8554
特記事項・PR
- 求人に関する特記事項
- ＊社内の居宅介護支援事業所は、看護師、社会福祉士、介護福祉士など、多様な専門資格を持つスタッフが在籍中、それぞれの知識と経験をチームの共有財産として活かしています。困った時はすぐに相談できる、温かい雰囲気の職場です。 ＊定時退勤で家庭やプライベートと両立しやすい環境です。 ＊ノートＰＣ・スマートフォン・社用車を貸与、外出時の業務や記録作業もスムーズに行える体制を整えています。 ＊研修費用を会社が負担スキルアップを積極的に応援しています。 ＊６０歳以上の応募は応相談 （雇用形態は、記載の求人内容から変更あり。有期契約１年の 「嘱託」として勤務して頂きます。） ＊賞与の支給有無は、各店舗ごとの業績によって判断となり、利益の一定割合を支給します。業務連動性となり、金額は一律ではなく金額はそれぞれの評価によって異なります。
- 事業所からのメッセージ
- ＊社内の居宅介護支援事業所では、看護師、社会福祉士、介護福祉士など、多様な専門資格を持つスタッフが在籍中、それぞれの知識と経験をチームの共有財産として活かしています。困った時はすぐに相談できる、温かい雰囲気の職場です。 ＊定時退勤で家庭やプライベートと両立しやすい環境です。 ＊ノートＰＣ・スマートフォン・社用車を貸与、外出時の業務や記録作業もスムーズに行える体制を整えています。 ＊研修費用を会社が負担、スキルアップを積極的に応援しています。 ＊パート勤務希望は応相談 ＊６０歳以上の応募も歓迎 （雇用形態は、記載の求人内容から変更あり。有期契約１年の「嘱託」として勤務して頂きます。） ＊賞与の支給有無は、各店舗ごとの業績によって判断となり、利益の一定割合を支給します。業務連動性となり、金額は一律ではなく、金額はそれぞれの評価によって異なります。
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
求人事業所・基本情報
- 求人番号
- 04010-61043261
- 受付年月日
- 2026年11月6日
- 紹介期限日
- 2027年1月31日
- 受理安定所
- 仙台公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 医薬品・化粧品小売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
- 事業所番号
- 0401-619108-1
- 事業所名
- Ｍ２ファーマシー 株式会社
- 事業所名（カナ）
- エムツーファーマシー カブシキガイシャ
- 所在地_郵便番号
- 〒982-0805
- 所在地
- 宮城県仙台市太白区鈎取本町１丁目１３－１
相場との比較
福祉・介護の専門的職業の一般求人のうち、掲載中の求人と比べています（宮城県の件数が少ないときは全国と比べます）。 職業は求人票の職業分類で、職種名と分類が違う求人もあります。
| 項目 | この求人 | 宮城県 | 全国 |
|---|---|---|---|
| 賃金の下限（月給） | 21万円宮城県の同じ職業の中で下位約40% | 22万円（中央値・706件） | 23.6万円（中央値・36,172件） |
| 年間休日 | 124日 | 113日（平均・706件） | 114日（平均・36,172件） |
- 賃金は求人票の賃金の下限（基本給などの合計の下限）で比べています。中央値は、低い順に並べて真ん中の値です。
- 集計は日次更新のときに数えたものです。最低賃金は、厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」の就業場所の都道府県の額です。
この仕事について
job tag（厚生労働省 職業情報提供サイト）の職業「介護支援専門員/ケアマネジャー」の説明です。
介護を必要とする人にニーズに応じた介護サービスを提供するために、現状の調査やサービスの計画を行う。
どんな仕事？・就くには・労働条件の特徴を見る
どんな仕事？
介護保険制度とともにスタートした職業で、ケアマネジャーともいう。介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じた介護サービスを提供するために、アセスメント（課題分析）を行い、どのような介護サービスが必要であるかを判断し、ケアプラン（介護サービス計画書）を作成する。市町村から「要介護認定調査」を委託された場合、その調査を行い、結果を報告する。
介護保険の利用者が在宅の場合には、利用者に面接して食事、入浴、排泄など日常生活の状況を把握し、在宅で暮らすための利用者毎の目標を立てる。サービスの種類や使用頻度を選択したり、組み合わせたりして、ケアプランを作成する。このプランに基づいて、ホームヘルプやデイサービスなどのサービス事業者に、サービスの実施を依頼する。サービス開始後、定期的に家庭訪問して利用者の状況を把握し（モニタリング）、サービスが思うように成果を上げていない場合、また、利用者の状態が変化した時はプランの修正を行う。プランに基づくサービスの実績を保険者（市町村）に報告する。また、要介護認定の更新時に、ケアプランを変更する場合、「サービス担当者会議」を開催し、ケアプランの内容（利用サービス内容や利用頻度）を協議する。
利用者が、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、介護療養型医療施設などに入所している場合は、ケアプランの内容がやや異なる。ケアプランを作成する点では同様であるが、利用するサービス事業者を選択するのではなく、入所施設内のサービスをいかに利用するか、という観点でプランを作成する。
就くには
介護支援専門員実務研修受講試験に合格し、実務研修を受け、各都道府県の介護支援専門員名簿に登録することで資格が取得できる。受講試験を受けるには、福祉、保健、医療に関する指定された法定資格を持ち、対人援助業務の経験が5年以上かつ従事した日数が900日以上であること、あるいは特定の福祉施設、介護施設、障害者支援での相談援助業務の経験が5年以上かつ従事した日数が900日以上であることなど、一定の資格や実務経験が必要である。資格登録後は、介護保険事業所として指定を受けた居宅介護支援事業所（ケアプラン作成機関）、あるいは介護保険施設に就職し業務を行う。
ケアマネジャーになるのは、介護福祉士や社会福祉士など介護や相談援助の仕事を経験してきた人や看護師が多い。
労働条件の特徴
勤務時間は、他の福祉、医療、保健の職種と異なり、夜勤、宿直を担当することは余りなく、平日の日勤が基本であるが、シフト制を導入している事業所もある。利用者や家族の予定に合わせて相談や訪問等を行う場合があるため、必要に応じて夜間や休日の勤務が生じることもある。また、利用者のサービスを調整する立場として、勤務時間以外でも対応ができる態勢にしている事業所が多い。
賃金面ではケアマネジャーとしての経験年数と、持っている他の資格が評価される。
関連する資格
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）
- 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）
- 看護師
- 介護福祉士
介護支援専門員（ケアマネジャー）の求人と仕事の説明をもっと見る
出典: 独立行政法人労働政策研究・研修機構（JILPT）作成「職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01」職業情報提供サイト（job tag）より2026年10月16日にダウンロード（https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download）を加工して作成
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- 月給 190,750円受付 2026/09/24紹介期限 2026/11/30
- 月給 400,000〜650,000円受付 2026/09/08紹介期限 2026/11/30
この求人のよくある質問
介護支援専門員（ケアマネジャー）の賃金はいくらですか？
求人票の賃金は月給210,000円です。宮城県の福祉・介護の専門的職業の一般求人（月給）の賃金の下限の中央値は22万円です。前年度の賞与の実績があります（年2回、0円〜70,000円（前年度実績））。前年度の昇給の実績があります（1月あたり1.00％〜1.00％（前年度実績））。通勤手当は「実費支給（上限なし）」です。
介護支援専門員（ケアマネジャー）の休日は？
年間休日は124日です。休日は「土曜日，日曜日，祝日，その他」です。6か月たったあとの年次有給休暇は10日です。
介護支援専門員（ケアマネジャー）の就業時間と残業は？
就業時間は（1）08時30分〜17時30分です。時間外労働があります（月平均10時間）。
介護支援専門員（ケアマネジャー）の最寄り駅は？
就業場所の地図の位置から近い駅は、名取駅（JR東日本 東北線・仙台空港鉄道 仙台空港線）が直線距離で約760m、杜せきのした駅（仙台空港鉄道 仙台空港線）が直線距離で約1.8km、南仙台駅（JR東日本 東北線）が直線距離で約2.0kmです。マイカー通勤は「可」（駐車場: あり）です。
介護支援専門員（ケアマネジャー）に年齢の制限はありますか？
求人票では、年齢制限は「制限あり」（〜59歳）です。理由は「定年を上限」です。
介護支援専門員（ケアマネジャー）の雇用期間や加入保険は？
雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。加入保険等は「雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金」です。定年は一律 60歳です。試用期間があります（３ヶ月）。
介護支援専門員（ケアマネジャー）に応募するには？
紹介期限は2027年1月31日です。ハローワークの窓口（宮城県のハローワークなど）で求人番号 04010-61043261 を伝え、紹介状を受け取って応募します。選考方法は「面接（予定1回），書類選考」です。
求人票の内容から作った答えです。最新の内容は、ハローワークや事業所に確かめてください。